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- 2025년_매장유산_미정리_유물_정리_보조_채용공고.hwp(70.0 KB) 01-16 16:393
충북대학교박물관에서 근무할 보조원을 다음과 같이 공개모집하오니 관심 있는 분들의 많은 응시를 바랍니다.
2025년 1월 16일
충북대학교박물관장
1. 채용분야, 내용 및 근무조건
□ 채용분야
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근무지 |
채용직급 |
채용분야 |
인원 |
직무내용 |
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충북대학교 박물관 |
보조원 |
계약직 (10개월) |
3명 |
ㅇ 유물 정리∙실측∙기술∙복원 보조 ㅇ 보고서 간행을 위한 유물제도(일러스트) 보조 ㅇ 보고서 작성 및 기타 학예 업무 보조 |
□ 직무내용
○ 2000년 이전 충북대학교박물관에서 발굴한 미정리 유물 일제 정리
□ 근무조건
○ 채용기간 : 2025. 02. 01 ~ 2025. 11. 30(10개월)
※ 채용 시작일은 변경될 수 있음
○ 근무시간 : 주 40간
○ 기 본 급 : 월 2,189,090원(주40시간)
○ 주휴수당 및 4대 보험이 포함된 금액임
○ 4대 보험 : 국민연금, 건강보험, 고용보험, 산재보험
○ 이 사업은 학술연구용역사업으로 충북대학교 산학협력단과 계약 예정임.
2. 응시자격: 최종(면접)시험 예정일(2023. 7. 17. 예정) 기준
2. 응시자격: 최종(면접) 시험 예정일(2025. 1. 24. 예정) 기준
□ 우대사항
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채용분야 |
우대 사항(서류전형에만 적용) |
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유물정리 보조 |
ㅇ국내ㆍ외 4년제 대학 학사학위 이상 소지자로서 문화재 관련 전공자 【관련학과】고고학과, 고고학전공, 사학과, 사학과군, 사학전공, 역사고고학과,
ㅇ채용분야 관련 업무 경험(박물관, 미술관, 문화재연구소, 발굴조사기관 등) 6개월 이상
ㅇ청년층(참여시작일 기준 만 18~34세인 자), 경력단절여성, 및 참여 기관 지역 주민
ㅇ국가유공자
ㅇ취업취약계층 ※ 취업취약계층(코로나19로 인한 실업‧폐업자 등)의 범위 : ①저소득층, ②장애인, ③6개월 이상 장기실직(구직)중인자, ④한부모가족 보호대상자, ⑤코로나19 위기 경보 “심각” 단계 발령(’20.2.23.) 이후 실직한 자·폐업한 자 또는 소득이 급감한 특고·프리랜서 등, ⑥북한이탈주민, ⑦결혼이민자, ⑧성매매 피해자, ⑨위기청소년, ⑩갱생보호대상자, ⑪여성가장, ⑫수형자로서 출소 후 6개월 미만인 자, ⑬노숙인 |
※ 우대요건 충족여부는 원서접수마감일 기준으로 판단
※ 관련분야 경력은 경력증명서상에 근무기간과 담당업무가 명시된 경우에 한하여 인정(불명확할 경우 불인정)
3. 시험방법
□ 서류전형
○ 해당 직무수행에 관련되는 응시자의 자격 등이 정해진 기준에 적합한지 등을 서면으로 심사
○ 응시인원이 선발예정인원의 3배수 이상인 때에는 시험실시기관의 장이 정한 임용예정 직무에 적합한 기준에 따라 서류전형 합격자를 3배수로 결정
※ 임용예정 직무 적합성 평가기준: ①자기소개서 ②성실성 ③관련분야 학위 및 경력 등 종합평가
□ 면접시험
○ 서류전형 합격자를 대상으로 면접시험을 통해 직원으로서의 정신자세 등 직무수행에 필요한 능력 및 적격성을 종합적으로 평가
○ 평정요소: 직원으로서의 정신자세, 전문지식과 그 응용능력, 의사표현의 정확성과 논리성, 예의․품행 및 성실성, 창의력․의지력 및 발전가능성
4. 채용일정
○ 채용공고: 2025. 01. 16. (목) ~ 2025. 01. 22. (수)
○ 원서접수: 2025. 01. 16. (목) ~ 2025. 01. 22. (수)
○ 서류전형 합격자 발표 및 면접시험 장소 공고: 2025. 01. 23. (목)
○ 면접시험: 2025. 01. 24. (금)
○ 최종합격자 발표: 2025. 01. 31. (금)
○ 임용예정일: 2025. 02. 01. (토) 예정
※ 진행 상황에 따라 일정 변경될 수 있음
□ 원서교부
○ 워크넷 및 충북대학교박물관 홈페이지 공지사항을 통한 온라인 접수
□ 접수일시 및 방법
○ 접수 기간 및 시간 : 2025. 01. 16. (목) ~ 2025. 01. 22. (수)
※ 마감일 18:00까지 도착분에 한함
※ 접수 기간 및 시간을 준수하여 제출한 원서만 인정
○ 접수처: 워크넷을 통한 온라인 접수
- 파일 제목에「매장문화재 미정리 유물정리 지원 응시원서 제출」 기재
- 증빙자료는 한꺼번에‘스캔’하여 한 개의 PDF파일로 첨부
□ 원서접수 유의사항
○ 응시원서는 1회만 제출할 수 있으며, 본인이 자격요건과 담당예정업무 등이 적합한가를 우선 판단하여 원서를 제출하여야 하며, 원본으로 제출된 서류의 반환을 원하는 경우 채용서류 반환청구서(채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙 별지 제3호 서식)를 작성하여 워크넷으로 제출
※ ｢채용절차의 공정화에 관한 법률｣ 제11조 및 동 시행령, 시행규칙 참조
※ 채용서류 반환청구 기간 : 채용여부 확정 후 180일까지
단, 누리집 또는 전자우편으로 채용서류를 제출한 경우 반환하지 않습니다.
○ 채용 관계 서류의 허위기재, 증빙 위변조, 미제출 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 함
○ 접수 기간에는 기재사항을 수정할 수 있으나, 접수 기간이 종료된 후에는 수정할 수 없음
○ 응시원서 상의 기재 착오 또는 누락이나 연락 불능, 합격자발표 미확인 등으로 인한 불이익은 응시자의 책임이 되므로, 합격자 발표일 등 시험일정과 합격 여부를 반드시 확인해야 함
① 지원신청서 1부
② 자기소개서 1부
- A4 용지 각 1매 이내로 작성
③ 성범죄 경력 조회 동의서
④ 개인정보 수집 및 이용 동의서 1부
⑤ 최종학력증명서 1부
⑥ 경력증명서 1부(해당자에 한함)
⑦ 우대 입증서류(취업취약계층 등 해당자에 한함)
※ 제출서류는 한꺼번에 스캔하여 PDF파일로 만들어 첨부하고, 추후 최종합격자는 원본을 제출하여야 함
○ 임용예정 직무에 대하여 지원자가 선발예정인원과 같거나 적은 경우 재공고 할 수 있음
○ 해당 업무를 수행하는데 적격자가 없는 경우 채용하지 않을 수 있음
○ 최종합격자로 결정되더라도 부적격으로 판명될 경우 임용하지 않음
○ 근로계약 포기, 합격취소, 결격사유 등으로 최종 합격자가 임용되지 못하는 경우에 대비하기 위하여 예비 합격자를 결정할 수 있음
○ 본 채용계획은 불가피한 사정에 의하여 변경될 수 있음
○ 채용 관련 일체의 공지사항은 별도 개별통지를 하지 않을 예정이오니 홈페이지 공고를 수시로 확인하시기 바람
○ 기타 추가 문의는 충북대학교박물관(☎ 043-261-3190)로 문의하거나 충북대학교박물관 홈페이지(https://museum.chungbuk.ac.kr/) 참조
